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业务概述
劳动争议与人力资源

国曜琴岛律师事务所长期关注劳动法领域的最新动态,及时掌握企业人力资源发展的最新方向,研究与实践并重。基于多年为各类大型中外企业的服务经验和对人力资源管理过程中法律问题的深刻理解,国曜琴岛可以及时响应市场的需求,帮助客户在劳动监察、劳动仲裁诉讼、刑事诉讼或行政诉讼等程序中保护自身合法权益,从“以人为本”的角度为客户提供“有态度也有温度”的法律服务方案。团队律师在劳动与就业领域具有十分专业和系统化的法律知识和经验,能够为客户就各类劳动法问题提供兼具法律合规性和商业操作性的意见和服务。此外,国曜琴岛在全国拥有多个分所或办公室,范围涵盖各大区域,对于地域性极强的该业务领域,国曜琴岛具有特殊的服务优势。

服务内容
  • 劳动合同、员工手册、保密和竞业禁止协议、薪酬制度审查与制定
  • 人力资源管理示范文本的起草、审查、咨询
  • 高管及员工激励计划
  • 劳动保护、工伤及职业病
  • 劳动争议(仲裁/诉讼案件)
  • 劳动法、合规/反腐败和商业秘密培训
  • 企业裁员与员工安置专项业务
  • 人力资源法律培训
  • 日常人力资源法律咨询
部分经典
国曜琴岛律师事务所
为全球客户提供一体化解决方案
部分经典
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为全球客户提供一体化解决方案
为原中国人民解放军济南军区某综合训练基地、山东苏宁易购、山东百脉泉矿泉水有限公司等公司提供劳动争议及人力资源类综合法律服务。 +
为山东省建设集团有限公司提供系统性劳动争议服务,为中国人民解放军联勤保障部队第九六〇医院提供系统性、一体化劳动争议服务。 +
代理胶东地区某知名钢铁企业搬迁职工争议项目,项目涉及数十起劳动争议仲裁、法院诉讼案件,最终全面解决相关争议。 +
承担涉及数百人的山东某部队基地全面停止有偿服务职工安置移交项目。 +
代理山东省某单位机构改革分流减员人事纠纷,使该单位平稳完成分流改制,所涉数十名员工无一例提起仲裁或诉讼,取得了良好的社会效果。 +